各处室、院系、广大教师:
根据河北省人社厅发布的《关于组织申报2022年度河北省人力资源和社会保障研究课题的通知》,征集2022年度河北省人社厅一般项目和科研合作项目。现学院组织申报工作,有关事项通知如下:
一、选题范围
2022年省人力资源社会保障科研合作课题选题要紧密围绕人社事业“十四五”规划,结合人社领域全面深化改革重点任务,就促进稳就业政策落实、完善社会保障体系、高层次人次集聚培养、技能人才扩容提质、深化事业单位人事制度改革、完善工资收入分配制度、构建和谐劳动关系、提高人社公共服务能力水平以及雄安新区创新发展等热点问题开展研究,为全省人社事业科学发展提供理论支持和决策参考。选题要突出针对性、前瞻性,注重实证研究,提出解决问题的基本思路、政策举措和实现路径,为全省人社事业高质量发展提供重要决策参考。选题可参照《2022年度河北省人力资源和社会保障研究课题选题参考目录》(详见附件1),也可自拟相近题目。
二、申报条件
1.课题申报者应具有较高的学术水平,具有独立开展研究和组织开展研究的能力。
2.每位申报者只能主持申报一个项目,同一项目已被其他单位立项的不得多头申报。
3.凡有省人社厅人力资源和社会保障研究课题在研项目尚未结项的,不得申报2022年项目(提交2021年度结项材料后可正常申报立项)。
三、申报材料和要求
1.本次项目申报需要纸质版和电子版材料。
2.请申报人按照附件2中立项申请书要求填写申报材料,一式3份。申请书用A3纸双面印制、中缝装订。
3.材料提交截止日期为2022年1月12日,逾期不予受理。
4.发表阶段性成果或最终成果需注明河北省人力资源和社会保障研究课题项目编号,不得同时标注其他项目支持字样。结项时提交的主要成果需与申请书的设计论证直接相关。
联系人:吴迎春 (中专部) 13731418762
王蕊(小)(高职部) 18832417155
邮 箱:中专部 33017681@qq.com
高职部 kyzx-xk@cdct.edu.cn
附件:
1.2022年度河北省人力资源和社会保障研究课题选题参考目录.doc
承德应用技术职业学院科研中心
2021年12月29日